La UEA i els sindicats UGT i CCOO critiquen el Real Decret perquè "no dóna garanties a tots els treballadors"

El Reial Decret 11/2020 al BOE publicat aquest dimecres regula la situació de les persones treballadores confinades a la Conca d'Òdena, però no resol alguns casos. En un comunicat conjunt, UEA, UGT i CCOO assenyalen que la disposició 21 de l'esmentat decret, sobre la "Incapacidad temporal en situación excepcional de confinamiento total" s'estableix que només podran accedir a la situació d'incapacitat temporal amb efectes retroactius, les persones treballadores considerades essencials segons el Real Decreto Ley 10/2020 amb domicili a l'àrea confinada.

El text, per tant, "no aclareix si es reconeixerà a les persones que no han pogut sortir del confinament a prestar serveis als seus llocs de treball no inclosos com a serveis essencials, no articula una solució clara per a les persones que només treballen a la Conca d'Òdena però no hi viuen i tampoc aclareix si rebran la baixa assimilada a l'accident de treball o una incapacitat temporal ordinària".

Els firmants del document manifesten "el desacord amb aquesta mesura i constatem que ens trobem en una situació d'indefensió i desprotecció molt gran per part de l'administració. Per una banda, el retard a l'hora de respondre, resoldre les preguntes i dubtes que tenen les empreses i persones treballadores de la comarca; i per l'altra, la manca d'unitat i claredat en les decisions, decrets i mesures que s'aproven: missatges ambigus i que vénen amb comptagotes". 

També asseguren que "les persones afectades es troben desorientades i amb manca de protecció social. Hem d'evitar que aquesta crisi sanitària, que ja ha esdevingut  econòmica, sigui també una crisi social amb repercussió directa sobre les persones i les famílies, i preservi l'ocupació i el nostre teixit productiu i empresarial. Portem des de l'inici del confinament a la Conca d'Òdena, el passat 13 de març amb molts dubtes i considerem que aquest Real Decret arriba tard i no resol el problema, en conseqüència des de la Unió Empresarial de l'Anoia, patronal anoienca i els sindicats CCOO i UGT, tornem a reclamar que es doni una solució de caràcter definitiu per aquestes qüestions no resoltes en aquest Real Decret". I que "s'adoptin les mesures necessàries per donar cobertura legal i seguretat jurídica a totes les persones treballadores afectades i que puguin acollir-se a una Incapacitat Temporal assimilable a accident laboral. Per respecte i per responsabilitat cal que l'administració sigui també exigent i doni respostes clares i efectives".