Els treballadors de l’Hospital no renuncien a les DPO’s per evitar l’ERO

597 Persones, un 74,25% del total de treballadors de l’Hospital d’Igualada han votat al llarg d’aquesta setmana sobre el seu futur i el de l’entitat. Després que dilluns passat Comitè i direcció arribessin a un principi d’acord per intentar evitar un ERO, el resultat de les urnes ha mostrat que, per una diferència irrisòria, la majoria de treballadors no estan disposats a renunciar a les seves DPO’s a canvi d’evitar un Expedient de regulació. Exactament són 24 els vots que marquen la diferència, 284 persones van votar que si davant de les 308 que van votar negativament.

Seguir negociant

Sílvia Martínez, presidenta del Comitè d’empresa de l’Hospital d’Igualada ha valorat positivament l’actitud de la direcció amb qui es reuniran aquest dimarts per buscar una alternativa; ‘Podrien haver-nos posat l’ERO damunt la taula directament’. Martínez anuncia que a partir d’ara el comitè defensarà la posició dels treballadors ‘que no han volgut renunciar a les DPO’s’ i explica que ‘hem de veure si l’empresa està disposada a seguir negociant o no’.

Per la seva banda, Fermí Capdevila, Regidor de Santiat, va agrair l'esforç dut a terme per tots els treballadors de l'Hospital, es va mostrar respectuós pels resultats sorgits de la votació i va anunciar que: 'seran avaluats pel Consell Rector' Segons Capdevila, la porta a la negociació estarà oberta fins a l'últim minut però no va descartar que s'apliqui l'ERO, que ja està dissnyat, si no s'arriba a un altre acord.

Què són les DPO’s?

Malgrat que ara els treballadors s’aferren a les DPO’s , aquesta mesura que busca incentivar els treballadors, es va instaurar l’any 2007. La direcció del centre proposa anualment uns objectius que els treballadors poden o no acceptar. En el cas que aquests objectius es compleixin, els treballadors reben la dotació econòmica acordada que en el cas dels metges pot ser de fins a 3.000 euros i en el de les infermeres de 2.400

Els perquès de la renúncia

Segons Síliva Martínez, els motius que han dut a més de la meitat dels treballadors a votar negativament a la renúncia de les DPO’s podria ser, en primer lloc, la percepció que sempre acaben pagant els mateixos: ‘Els treaballadors de l’hospital tenen el seu sou congelat des de 2008 i a més, els van veure retallat en un 5% el mes de juny de l’any passat’, i en segon lloc, la incredulitat cap al compromís acceptat per l’empresa; ‘Alguns no es creuen que, renunciant a les DPO’s s’eviti l’ERO’.

Encara amb gerent provisional

3 mesos després de la dimissió de l’anterior gerent, Olga Pané, que va abandonar el centre el passat mes de juny, l’Hospital d’Igualada segueix amb un gerent provisional. Javier Niño, President del Consell Rector del CSA ocupa el càrrec de gerent en funcions a l’espera de la incorporació d’un nou gerent que, ara per ara, encara no se sap qui serà.