L'escola bressol de Calaf tindrà una treballadora menys el pròxim curs

A tots els treballadors!!!!: existeix una llista amb els ”no-CiU” que tenen tots els números per les pròximes amortitzacions de places i/o reduccions de jornada, com molts NO-CiU sabeu, els... Llegir més ”inutils” i ”estomacs-agraïts” no són a la llista. A veure si els representants sindicals mouen fitxa de veritat. S’ha d’exigir que els 7 regidors de CIU amb 14 pagues i seguretat social, siguin els primers en AMORTITZAR ELS SEU CONTRACTE. I la realització d’un estudi de llocs de treball actualitzat i fiscalitzat per tots els treballadors municipals.

A l’ajuntament de Calaf tenen preferència per tindre un lloc de treball els regidors de CiU, els seus endollats i els seus aduladors.
Molts dels regidors de CiU han trobat a les arques de... Llegir més l’ajuntament un paraigües per fer front a la crisi. Alguns d’ells no tenien feina d’aquí que hagin augmentat les seves hores de dedicació i estiguin afiliats a la seguretat social.
De cara a la galeria contracten immigrants en plans de ocupació per ser bones persones solidaries i veuen com es degrada el poble conservant els seus privilegis.

Els de PxC, el que teniu és una barra monumental. Com us podeu abstenir davant la crueltat dels actes. Potser si tinguéssiu la decència i el respecte necessari EnVers a la gent que us a votat,... Llegir més arribaríeu més puntuals.
Ah! ... Molt criticar a l’equip de govern per les seves retribucions i vosaltres no deixeu de posar la mà encara que en la majoria dels casos ni acuiis als plens.
Estem farts de polítics de palla, de xoriços i de gent sense decència.

En nom del grup municipal de pxc vull dir que nosaltres ens vam abstinir en la votació pels seguents motius:

Abstenirse es la millo postura, ja que el equip de govern te una amplia majoria absoluta... Llegir més i poden fer i desfer com volen quand entren al ple ja ho tenen tot decidit dit i fet, ni que votis que no fan el que volen.

Nosaltres no estem d’acord amb les retallades ni aquesta ni cap altra i ha moltes maneres de fer les coses com per exemple:

Despesses sous regidors i les seves cotitzacions seguretat social.
Subvencions que es donen i ajuts tenir clar a qui es donen i perque es donen
Obres que es fan anatlizar el seu cost i si realment son necesaries
S’apuja quota a les families dels infants i resulta que ara tindran menys qualitat en l’ensenyament del seus fills al tindre un educador menys.
I Altres despeses que ven estudiades es podria retallar per aqui.

Fa setmanes que l’equip de govern, ”a dedo”, ha decidit qui serà la persona de la llar d’infants a esser despatxada (sense indemnització), és una noia que està embaraçada i de baixa a... Llegir més casa seva.
Visca CiU i la seva forma d’entendra la relació laboral amb les embaraçades.
Criteris objectius per determinar l’acomiadament a l’Ajutament de Calaf: 1. No viure i no votar a CiU de Calaf, 2. Estar embaraçada, 3. No caure be als regidors de CiU, 4. No fer la pilota als regidors de CiU, etc.
A qui li tocarà a la pròxima...??? perquè ja són 3 les places amortitzades (auxiliar administratiu, dona neteja i llar d’infants).
Com evitar ser expulsat de l’Ajuntament de Calaf: corre,... el més ràpid possible, t’has de treure el carnet de CiU (nomès et valdra per aquesta legislatura, ja que a la pròxima perdran), però almenys haurem passat la crisi. I sobre tot fer-li molt la pilota i altres coses al Caballol. I no t’oblidis de la Maria Antònia quan la vegis recorda-li lo maco que és el vestit que porta, com ja fan alguns treballadors municipals.